186.自分の管理下の経営資源の活用③
業務計画・実行 > 自分の仕事の目的を認識し、遂行するための計画を立て、実行する
避けるべき△×レベルの行動(マイナス評価のレベル)
自分に与えられた経営資源は、“自分がきちんと管理し活用するべきである”という責任感が欠如していることで部下を混乱させている。
物や資金の使い方が全般的に杜撰である。加えて時間の配分がまずく思うように展開していない。
こうした行動は、避けるべき△×レベルの行動と評価される。マイナス評価である。
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