2017-03-09 247.問題意識① 問題認識と分析 > 解決すべき問題とは何かを認識し、さらに掘り下げて分析して解決の糸口を見出す能力 多くのメンバーから評価される◎レベルの行動 自分の仕事に関連して、あるべき姿や期待する状態を明確にイメージし、それと現実の食い違いを自らはっきりとさせている。これを問題として認識し、具体的に関係者にも提示している。 こうした行動は、管理職のロールモデルとなる◎レベルの行動と評価する。 ©2016 We’LL Consulting mit-ikeda All Rights Reserved.