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まいにち管理職

管理職のあなたを応援! 某元テニスプレーヤーのカレンダーではありませんが、日々使えそうなマネジメントのTipsをどうぞ!   行き詰まった時、悩んだ時などチェックしてみてください。

188.目標設定②

業務計画・実行 > 自分の仕事の目的を認識し、遂行するための計画を立て、実行する

 

平均的な◯レベルの行動

一応、それなりに業務目標設定と実現計画は作成している。

目標設定を過去の実績や傾向の延長線上で考える向きがあり、比較的無難な目標設定になりがちである。背伸びの部分にやや物足りなさを感じることがある。

こうした行動は、平均的な◯レベルの行動と評価する。

 

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