61.仕事の教え方の基本原則に沿って、部下を育てていこう

仕事の教え方には基本原則がある。

先輩社員が新人を育てる際に、次のプロセスで教えるようにさせよう。

①教える準備をする

②習う心構えを作る

③仕事内容を説明する

④実際にやらせる

⑤フォローアップする

（以上詳細は別途解説）

仕事の教え方の基本を知らない先輩社員が部下を育てると、先輩の自己流のやり方を覚えてしまう。それじゃマズい。そんなリスクを回避しよう。