2017-07-31から1日間の記事一覧
部下の管理に長けている管理者だが、自分の仕事の管理をしない管理者は、実力よりも以下の仕事しかできない。仕事管理の必要性は分かっていても実行していない。 仕事の管理で重要なのは、優先順位づけと権限の移譲である。とにかく忙しいことを評価しがちだ…
部下の管理に長けている管理者だが、自分の仕事の管理をしない管理者は、実力よりも以下の仕事しかできない。仕事管理の必要性は分かっていても実行していない。 仕事の管理で重要なのは、優先順位づけと権限の移譲である。とにかく忙しいことを評価しがちだ…